Вакансия из первоисточника
Директор департамента IT-инфраструктуры
YADRO
Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород
Описание вакансии
Мы ищем активного человека, который вольется в нашу управленческую команду с горячим желанием получить результат. Мы ожидаем опытного руководителя, готового заниматься развитием менеджеров команд, умеющего конструктивно подходить к решению задач, фокусироваться на главном, доносить ценность своих решений до сотрудников и чутко понимать, когда решение отдать в команду. Чем Вам предстоит заниматься: Управлением инфраструктурой (ЦОДы, железо, виртуализация, cloud, observability, iac); Разработка и реализация долгосрочной стратегии развития информационных технологий компании в рамках стратегии дивизиона; Планирование, координация и контроль проектов, связанных с внедрением и поддержкой IT-решений в зоне ответственности; Формирование и управление IT командами, включая подбор, обучение и мотивацию сотрудников; Контроль эффективности команд, текущих IT-процессов, выявление возможностей для оптимизации затрат и повышения производительности. Внедрение новых подходов и технологий для улучшения работы компании. Формирование бюджета департамента, контроль расходов, подготовка отчетности для руководства компании; Координация взаимодействия между IT департаментом и другими департаментами дивизиона для достижения синергии и эффективного выполнения задач; Вносить свой вклад в развитие продукта, команд и процессов на уровне всего проекта. Что мы ожидаем от будущего члена команды: Высшее образование в сфере информационных технологий, управления бизнесом или смежных областях; Опыт работы на руководящих должностях в IT-отрасли от 5 лет; Опыт руководства 3-5 командами от 30 человек; Понимание принципов проектного менеджмента, опыт успешного управления крупными IT-проектами; Глубокое понимание всех этапов жизненного цикла разработки ПО; Навыки бюджетирования, анализа финансовых показателей и управления ресурсами; Отличные коммуникативные способности, умение выстраивать отношения с различными заинтересованными сторонами внутри и вне компании; Высокий уровень ответственности, инициативность, стратегическое мышление; Желателен опыт в разработке, DevOps или тестировании.